招聘一览表
南京浦口广电网络有限公司
2017年公开招聘简章
南京浦口广电网络有限公司是一家主要负责浦口地区有线电视网络建设、管理和经营的国有企业。主营业务有抖音怎么设置首页不自动播放：有线电视业务、高清云媒体业务、互动业务、宽带业务等。单位现因工作需要面向社会公开招聘抖音怎么设置首页不自动播放，招聘简章如下：
一、招聘岗位、数量及任职要求
应聘人员需具备的基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍抖音怎么设置首页不自动播放，享有公民的政治权利，拥护党的路线、方针、政策。
2、年龄在30周岁以下（1987年5月10日以后出生），身心健康。
3、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为记录。
4、具备岗位所需要的其抖音怎么设置首页不自动播放他条件。
招聘岗位一：营业厅综合业务办理员
招聘人数：3人
岗位职责：负责营业厅前台各项业务的办理，以及增值业务的营销。
任职要求：
1、具备本科及以上学历,市场营销及经济管理类相关专业毕业；
2、具有相关工作经验，浦口区户籍者在同等条件下优先考虑。
招聘岗位二：有线电视网络维护片区经理
招聘人数：3人
岗位职责：负责片区有线数字电视网络的维护、安装，及增值业务的营销。
任职要求：
1、具备大专及以上学历，通讯工程及计算机相关专业毕业；
2、具有相关工作经验、浦口区户籍、持有驾驶执照者同等条件下优先考虑；
3、长期外勤作业，适宜男性。
招聘岗位三：市场专职营销员
招聘人数：2人
岗位职责：全年完成20万元增值业务营销任务（主要负责有线云媒体电视付费频道的推销）。
任职要求：
1、具备大专及以上学历，专业不限；
2、具有相关工作经验，浦口区户籍者在同等条件下优先考虑。
二、招聘程序与办法
（一）招聘简章公示
1、招聘简章在前程无忧网（具体网址www.51job.com）、智联招聘网（具体网址www.zhaopin.com）、江苏云就业平台（具体网址www.jsyun91.com）上同时发布。
2、公示期：2017年5月11日12时至2017年5月23日12时。
（二）报名阶段
1、报名时间：2017年5月11日12时至2017年5月23日12时。
2、报名方式：
（1）邮箱报名：应聘者登入到江苏云就业（https://www.jsyun91.com/）首页点击“南京浦口广电网络有限公司2017年公开招聘”的图标并下载报名登记表，并将填写好的报名登记表（电子版）、本人身份证、户口本（户主及本人页）、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）的扫描件或者照片发至报名邮箱：leaderhrzhaopin@163.com。（邮件名称：浦口广电报名+应聘岗位+本人姓名）
报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。
（2）现场报名：应聘者需携带本人身份证、户口本、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）以及本人2寸免冠近照两张（以上材料均需提供原件和复印件）前往报名地点，并现场填写报名登记表。
报名地址：江苏领航人才开发有限公司四楼招聘事业部（南京市秦淮区龙蟠中路323-1号领航人才大厦4楼）
现场报名时间：报名周期内工作日即周一至周五9:00-17:00
3、应聘人员只能选择一个岗位报名，有下列情形之一的，不得应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
②单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员；
③尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
（三）资格审查
1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、专业、年龄及其他任职条件等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2、资格审查时间：2017年5月25日或26日，具体以通知为准。
3、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司一楼会议室。具体地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号领航人才大厦1楼。
4、资格审查须携带材料：已填写好的报名登记表（电子版）、本人身份证、户口本（户主及本人页）、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）、本人2寸免冠近照两张。（以上材料均需验证原件并递交复印件，已现场报名的人员无需重复提供复印件）
5、资格审查须由候选人本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。
（四）笔试
1、资格审查合格者现场领取笔试准考证，方可参加笔试，笔试时间地点以准考证上信息为准。
2、笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力和职业道德素质。
3、测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。
4、笔试由专业考试机构出具试题，笔试成绩达到卷面总分成绩50%为合格。不合格者直接淘汰。
（五）面试
1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的抖音怎么设置首页不自动播放了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
2、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员。
3、面试具体时间和地点以通知为准。
4、面试合格线为面试总成绩的60%，面试成绩低于合格线者无录用资格。
5、面试成绩不由考生现场带走，与笔试成绩综合后，对总成绩进行公示。
（六）体检
根据考试总成绩（笔试占40%、面试占60%）按各岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检不合格者淘汰，并按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。
（七）聘用
对通过体检无异常者，决定正式录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员，替补人员需通过体检后方可录用。
三、劳动关系与薪酬待遇
被聘用人员的劳动报酬采取工资加绩效奖金形式支付，并按照本单位工资管理制度实行工龄补助；奖金包括绩效奖、考勤奖、交通和通信补助。并按照《劳动法》相关规定，与江苏领航服务外包有限公司签订劳动合同。在聘期内参加养老、医疗、失业、工伤及生育保险，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同负担。
四、纪律和监督
本次招聘工作在南京浦口广电网络有限公司上级主管部门、纪律监察部门的监督下进行，严禁弄虚作假，徇私舞弊，本简章由江苏领航人才开发有限公司和南京浦口广电网络有限公司共同负责解释。
报名咨询电话：025-84687314
南京浦口广电网络有限公司
江苏领航人才开发有限公司
2017年5月11日
南京市浦口区粮食购销公司
2017年招聘简章
南京市浦口区粮食购销公司现因工作需要，面向社会公开招聘副总经理、机械维修员、营销员、安全员、文秘（实习）、会计（实习）岗位的工作人员，共计9人，工作地点：浦口桥林街道陡岗粮库、星甸街道星甸粮库、永宁街道余家湾粮库。招聘简章如下：
一、招聘岗位、人数及任职要求
应聘人员需具备的基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导；
2、遵纪守法，品行端正，身体健康，本人无刑事处罚记录；
3、工作认真负责，吃苦耐劳，具有良好的敬业精神；
4、具备岗位所需要的其他条件。
招聘岗位一：会计（实习）
招聘人数：2人
任职要求：
1、2017年应届毕业的全日制普通高校大学本科及以上学历，财会类专业；
2、学习能力强，具备一定财会计算、办公自动化软件操作技能以及良好的沟通协调能力。
招聘岗位二：文秘（实习）
招聘人数：1人
任职要求：
1、2017年应届毕业的全日制普通高校大学本科及以上学历，工商管理类、人力资源管理、文秘、新闻学、中文类等相关专业；
2、学习能力强，有一定文字功底，具有基本的公文写作知识和能力；能熟练使用各种办公软件操作技能以及具有良好的沟通协调能力。
招聘岗位三：安全员
招聘人数：2人
任职要求：
1、具备大专及以上学历，专业不限；
2、具有二年及以上工作经验；
3、年龄在35周岁以下(1982年5月11日后出生）；
4、有夜班，适合男性。
招聘岗位四：营销员
招聘人数：2人
任职要求：
1、具备大专及以上学历，专业不限；
2、具有二年及以上销售工作经验；
3、年龄在32周岁以下(1985年5月11日后出生）。
招聘岗位五：机械维修员
招聘人数：1人
任职要求：
1、具备大专及以上学历，机械、电工类相关专业毕业；
2、具有二年及以上工作经验；
3、年龄在32周岁以下（1985年 5月11日后出生）；
4、持有电工证或机修工证；
5、长期外勤作业，适合男性。
招聘岗位六：副总经理
招聘人数：1人
任职条件：
1、具备硕士研究生及以上学历，中文及相关专业，并取得相应学位；
2、具有三年以上公文写作、新闻宣传、广告策划等工作经验；
3、中共党员；
4、年龄在35周岁以下（1982年5月11日后出生）；
5、能熟练操作各类办公软件和良好的协调沟通能力。
二、招聘程序与办法
（一）招聘简章公示
1、招聘简章在前程无忧网（具体网址www.51job.com）、江苏云就业平台（具体网址www.jsyun91.com）以及江苏招聘网（具体网址www.njhrd.com）上同时发布。
2、公示期：2017年5月11日12时至5月24日12时。
（二）报名阶段
1、报名时间：2017年5月11日12时至5月24日12时。
2、报名方式：
（1）邮箱报名：应聘者登入江苏云就业（https://www.jsyun91.com/）或江苏招聘网（https://www.njhrd.com/）首页点击“南京市浦口区粮食购销公司2017年招聘”的图标并下载报名登记表，并将填写好的报名登记表（电子版）、本人身份证、户口本（户主及本人页）、学历学位证书（应届生提供双向就业推荐表）、工作经历证明（安全员、营销员、机械维修员、副总经理岗位需提供）、其他证件（机械维修员需提供相关职业资格证书）的扫描件或者照片发至报名邮箱：jslhzpb@163.com。（邮件名称：浦口粮食购销公司报名+应聘岗位+本人姓名）
报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。
（2）现场报名：应聘者携带本人身份证、户口本（户主及本人页）、学历学位证书（应届生提供双向就业推荐表）、工作经历证明（安全员、营销员、机械维修员、副总经理岗位需提供）、其他证件（机修员需提供相关职业资格证书）及本人2寸免冠近照两张前往报名地点进行现场报名。
报名地址：江苏领航人才开发有限公司四楼招聘事业部（南京市秦淮区龙蟠中路323-1号）
现场报名时间：报名周期内工作日即周一至周五9:00-17:00。
（三）资格审查
1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、年龄、任职条件等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2、资格审查时间：2017年5月25日或26日，具体时间以通知为准。
3、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司一楼大会议室。具体地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号。
4、资格审查须携带材料：已填写好的《报名登记表》、本人身份证、户口本（户主及本人页）、学历学位证书（应届生提供双向就业推荐表）、工作经历证明（安全员、营销员、机械维修员、副总经理岗位需提供）、其他证件（机械维修员需提供相关职业资格证书）及本人2寸免冠近照两张。（以上证明材料均需交验原件并提供复印件）。
5、资格审查须由候选人本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。
（四）笔试
1、资格审查合格者现场领取笔试准考证，方可参加笔试。
2、笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力和职业道德素质。
3、测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。
4、笔试由专业考试机构出具试题，各岗位内部根据笔试成绩从高分至低分，择优确定面试人员名单。
5、笔试成绩达到卷面总分成绩50%为合格。不合格者直接淘汰。
（五）面试
1、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位成绩从高分到低分排序，按各招聘岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员（该岗位笔试合格人数不足1:3的，按实际人数确定面试人选）。
2、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
3、面试具体时间和地点以通知为准。
4、面试合格线为面试总成绩的60%，面试成绩低于合格线者无录用资格。
5、面试成绩不当场公布，与笔试成绩综合后，对总成绩进行公示。
（六）体检
根据考试总成绩（笔试占40%、面试占60%）按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检不合格者淘汰，并按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。
（七）聘用
对通过体检无异常者，决定正式录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按各岗位内部总成绩从高分到低分确定替补人员，替补人员需通过体检后方可录用。
三、劳动关系与薪酬待遇
（一）实习岗位
1、全职实习。实习时间2个月，签订实习协议。实习期间提供意外伤害保险。
2、实习期间补助：不少于100元/工作日。提供早餐、中餐、住宿。
3、实习期满并在实习期间表现优异者，给予录用(工资待遇年薪不低于5万元，用工性质为劳务派遣,与江苏领航服务外包有限公司签订劳动合同）。
（二）其他岗位
安全员、营销员、机械维修员岗位被聘用人员与江苏领航服务外包有限公司签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，缴纳五险一金，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同负担，薪酬待遇，试用期工资为1770元，试用期为2 个月，试用期满，经考核合格后聘用，安全员岗位年薪不低于4万元，营销员岗位采用基本工资加绩效的薪酬模式，机械维修员岗位年薪不低于5万元。副总经理岗位年薪不低于10万元，试用期为2 个月。
四、纪律和监督
本次招聘工作在南京市浦口区粮食购销公司上级主管部门、纪律监察部门的监督下进行，严禁弄虚作假，徇私舞弊，本简章由南京市浦口区粮食购销公司和江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。
报名咨询电话：025-84687314
南京市浦口区粮食购销公司
江苏领航人才开发有限公司
2017年5月11日
南京市浦口区环境保护局
2017年公开招聘简
一、招聘单位简介
南京市浦口区环境保护局因工作需要，计划面向社会公开招聘环保局工作人员14名。现将有关事项公告如下：
二、招聘岗位、数量及任职要求
应聘人员需具备的基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。拥护党的路线、方针、政策。
2、遵纪守法，品行端正，团结协作，廉洁奉公，吃苦耐劳。
3、具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作意识强，爱岗敬业，无违法违纪等不良行为。
4、具有全日制本科及以上学历。
5、年龄要求30周岁及以下（1987年1月1日以后出生），具备岗位所要求的身体条件。
6、岗位所需要的其他条件。
招聘岗位一：文秘岗
计划招聘人数：1人
其他任职要求：
1、汉语言文学、文秘、涉外文秘类专业及相关专业毕业。
2、具备相关专业从业经验者优先考虑，应届毕业生亦可。
3、熟练掌握办公自动化，具有较强文字功底和语言表达能力。
招聘岗位二：法务岗
计划招聘人数：1人
其他任职要求：
1、法律专业及相关专业毕业。
2、具备相关专业从业经验者优先考虑，应届毕业生亦可。
3、熟练掌握办公自动化，熟悉国家各项法律法规。
招聘岗位三：财务岗
计划招聘人数：1人
其他任职要求：
1、财会类专业及相关专业毕业。
2、具备相关专业从业经验者优先考虑，应届毕业生亦可。
3、持有会计从业资格证。
招聘岗位四：环保综合类岗位
计划招聘人数：11人
其他任职要求：
1、环境工程、监测，生物、化学、资源环境类及相关专业毕业。
2、具备相关专业从业经验者或持有环保类职业资格证书者优先考虑，应届毕业生亦可。
3、工作岗位需要节假日（包括夜间）加班，能适应户外作业及特殊环境下工作，适宜男性。
三、招聘程序与办法
（一）招聘简章公示
1、招聘简章在前程无忧网（具体网址www.51job.com）、智联招聘网（具体网址www.zhaopin.com）以及江苏云就业平台（具体网址www.jsyun91.com）上同时发布。
2、公示期：2017年5月12日9时至2017年5月25日12时。
（二）报名阶段
1、报名时间：2017年5月12日9时至2017年5月25日12时（现场报名时间为报名周期内工作日即周一至周五9:00-17:00）
2、报名方式：
（1）邮箱报名：应聘者登入到江苏云就业（https://www.jsyun91.com/）首页点击“南京市浦口区环境保护局2017年公开招聘”图标并下载报名登记表（浦口环保局），并将填写好的报名登记表、本人身份证、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）、学信网学历证明、户口本以及相关资格证书（财务岗须提供会计从业资格证）的扫描件或者照片发至报名邮箱：leaderhrzhaopin@163.com。（邮件名称：浦口环保局报名+本人姓名）
报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。
（2）现场报名：应聘者需携带本人身份证、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）、学信网学历证明、户口本以及相关资格证书（财务岗须提供会计从业资格证）（以上材料均需提供原件及复印件）以及本人2寸免冠近照两张前往报名地点，并现场填写报名登记表。
报名地址：江苏领航人才开发有限公司四楼招聘事业部（南京市秦淮区龙蟠中路323-1号）
（三）资格审查
1、根据招聘公告确定的资格条件，对应聘人员的学历、专业、年龄、任职经历等进行审查。应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。
2、资格审查时间：2017年5月26日，具体时间以通知为准。
3、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司一楼大会议室。具体地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号。
4、资格审查须携带材料：本人身份证、学历证书（应届毕业生提供双向就业推荐表）、学信网学历证明、户口本以及职业资格证书及职称证书（财务岗需提供会计从业资格证）的原件及复印件，本人2寸免冠近照两张。（已现场报名者无需重复递交复印件）
5、资格审查须由候选人本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。
（四）笔试
1、报名结束后，若各岗位简历初筛合格人数未达开考比例（1:3），则可适当延长报名周期。
2、笔试时间地点以准考证上信息为准。
3、笔试试题由专业考试机构出具。笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识和行政职业能力。
4、测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟。
5、笔试成绩达到卷面总成绩50%为合格，不合格者直接淘汰。根据各岗位笔试成绩从高分至低分，择优确定面试人员名单。
（五）面试
1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。
2、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位笔试成绩从高分到低分排序，按各岗位拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员（该岗位笔试合格人数不足1:3的，按实际人数确定面试人选）。
3、面试具体时间和地点以通知为准。
4、面试成绩不由考生现场带走，与笔试成绩综合后，对总成绩进行公示。
5、面试成绩总分100分，设置60分的合格线，面试成绩低于合格线者直接淘汰，无录用资格。
（六）体检
根据考试总成绩（笔试占40%、面试占60%）按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检不合格者淘汰，并按各专业内部总成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。
（七）聘用
对通过体检无异常者，决定正式录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按各专业内部总成绩从高分到低分确定替补人员，替补人员需通过体检后方可录用。
四、劳动关系与薪酬待遇
拟聘用人员与江苏领航外包服务有限公司签订劳动合同。在聘期内缴纳五险一金，缴费标准按照政策规定，由单位和个人共同负担。工资待遇年薪不低于5万元。
五、纪律和监督
本次招聘工作在南京市浦口区环境保护局监察部门的监督下进行，严禁弄虚作假，徇私舞弊。本简章由江苏领航人才开发有限公司负责解释。
报名咨询电话：025-84687314
南京市浦口区环境保护局
江苏领航人才开发有限公司
2017年5月12日
南京市浦口区教育局
2017年公开招聘高层次人才公告
为更好选拔优秀人才，优化人员结构，按照市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号）要求，经南京市浦口区人力资源和社会保障局审核，南京市人力资源和社会保障局核准，南京市浦口区教育局所属事业单位面向社会公开招聘10名事业编制内高层次人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网（www.njhrss.gov.cn）、南京市浦口区教育局网（https://www.pukou.gov.cn/zjpk/zfzcbm/jyj/）、各招聘单位网站等发布，具体的招聘单位、岗位、数量等详见《南京市浦口区教育局2017年公开招聘高层次人才岗位信息表》（附件1）。
二、招聘条件
（一）应聘人员须具备以下条件：
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；拥护中国共产党的路线、方针、政策；
2、遵纪守法，品行端正，廉洁奉公；
3、适应岗位要求的身体条件；
4、具有全日制本科及以上学历，持有相应教师资格证书；
5、具有副高及以上职称，且取得设区市及以上名师、学科教学带头人或优秀青年教师等荣誉称号之一的，年龄不超过45周岁(1971年5月31日以后出生)；取得省特级教师或具有正高级职称的，学习形式不受全日制限制，年龄可适当再放宽。
（二）有下列情形之一的，不得应聘：
1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；近三年内年度考核为不合格或基本合格等次的；
3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；
4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、招聘程序
（一）报名
1、报名时间：本次招聘报名时间为2017年5月12日至5月31日，上午9:00-11:30，下午2:00-5:00（节假日除外），逾期不再受理。
2、报名方式：采用现场报名与网上报名相结合的方式。
网上报名人员将报名材料以扫描件或照片的形式发送至电子邮箱874013588@qq.com，初审通过后于综合考评前现场审核原件材料。
报考人员只能报考一个单位的一个岗位。
3、提交材料：
（1）《南京市浦口区教育局2017年公开招聘高层次人才报名表》（附件2）；
（2）制作2-3分钟的视频材料，主要内容：介绍自己基本情况、取得主要成绩、论文发表等情况；
（3）本人有效身份证、学历（学位）证书、教师资格证书、职称证书、普通话等级证书、任职证明、教育教学方面的荣誉证书及能够证明自己在教育教学方面所取得成绩的其他材料；
以上材料均需提交原件及复印件。报名人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考评、聘用资格。
（二）资格审查
现场报名人员，当场进行资格审查并告知结果，审查通过者返还原件，复印件留存；
网上报名通过资格初审人员，务必于综合考评当天提交网上报名材料原件及复印件，凡原件材料与网上报名提交材料不一致的，视为资格审核不通过，并不得参加综合考评；
网上报名初审结果，综合考评时间、地点及有关要求将电话通知相关人员，请保持通讯畅通。
（三）综合考评
本次招聘高层次人才，采用简化程序、综合考评的方式，由南京市浦口区教育局成立考评工作领导小组，根据公开招聘有关规定，按照批准备案后的考评方案，负责组织实施；
综合考评内容主要包括岗位必须的专业知识水平、政治思想品质、业务能力、科研能力、学术成果、个人素质以及岗位匹配度等；
综合考评采用百分制，合格线为60分。综合考评成绩及排名将于考评结束后次2个工作日以内在南京市浦口区教育局网发布。
（四）体检、考察
浦口区教育局在综合考评合格人员中，根据成绩从高分到低分，按岗位招聘数1∶1的比例确定体检对象。综合考评成绩相同的，采用加试的办法，从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检合格人员，由浦口区教育局对其思想政治、道德品质及业务能力和工作实绩等进行考察。
（五）公示、聘用
招聘单位根据综合考评、体检和考察结果，研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员在南京市人力资源和社会保障局网、南京市浦口区教育局网、各招聘单位网站等进行为期7个工作日的公示。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、现工作或学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
对公示无异议人员，经公开招聘综合管理部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同。
因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，可由招聘单位主管部门报公开招聘综合管理部门审核通过后，在该岗位的综合考评合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用审批后不再递补。
四、咨询监督
（一）咨询电话
南京市浦口区教育局人事科：025-58189192，025-58530879
（二）监督电话
南京市浦口区教育局监察室：025-58886604
南京市浦口区人力资源和社会保障局：025-58883228
附件：
1.《南京市浦口区教育局2017年公开招聘高层次人才岗位信息表》
2.《南京市浦口区教育局2017年公开招聘高层次人才报名表》
南京市浦口区教育局
2017年5月11日
南京市浦口区沿江中心幼儿园招聘教师启事
南京市浦口区沿江中心幼儿园是一所街道公办幼儿园，因规模扩大需要，现沿江中心幼儿园（本部）及其香溢紫郡分园、亚泰分园和润泰分园向社会诚聘幼儿教师28名。具体事项通告如下：
一、报名条件
1.热爱幼儿教育工作，身心健康，遵纪守法，品行端正，积极进取，乐于奉献，团队意识强。
2.具有幼儿教师资格证书。
3.学前教育大专及以上学历。
4.年龄在40周岁以下(特别优秀的可以酌情考虑)。
二、报名时间
2017年5月1日起。
三、报名方式
直接将个人简历发至邮箱1041327381@qq.com，简历首页请注明所应聘的幼儿园名称（沿江中心幼儿园、香溢紫郡分园、亚泰分园或润泰分园）。
四、招聘方式
考核面试
五、考核面试地点及时间
1.地点：南京市浦口区高新街道永强路2号沿江中心幼儿园香溢紫郡分园。
2.时间：电话另行通知。
六、考核面试内容
电话另行通知。
七、准备材料
学历证书、获奖证书、职称证书、幼儿教师资格证书等原件和复印件(现场核对后取回原件，留下复印件)。
八、联系人及联系电话
联系人：郭老师，联系电话：69653003
南京市浦口区沿江中心幼儿园
2017年5月1日
来源：南京江北生活圈
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